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流體攪拌設(shè)備供應(yīng)商!


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  • 學(xué)習(xí)與提升系列培訓(xùn)(一)——項目系統(tǒng)流程培訓(xùn)

      流程管事,制度管人。公司副董事長兼技術(shù)總監(jiān)陳積瑜開展了關(guān)于項目系統(tǒng)流程的培訓(xùn),內(nèi)容包括:鋰電項目設(shè)計工作流程、項目系統(tǒng)作業(yè)流程、項目現(xiàn)場安裝流程,公司副部長以上骨干人員參加了培訓(xùn)! 〈舜闻嘤(xùn)進(jìn)一步明確了部門工作內(nèi)容,強化了責(zé)任意識,對提高各部門工作效率起到了積極作用。

  • 開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)來我司調(diào)研

    余杭經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)黨委書記、管委會主任祝振偉,帶領(lǐng)開發(fā)區(qū)規(guī)劃、市政等部門領(lǐng)導(dǎo),到浙江漢信科技有限公司調(diào)研,并現(xiàn)場解決問題。

  • 做最美的自己——致敬可愛的你

    春暖花開之時,處處洋溢著浪漫的氣氛。在“三八”國際婦女節(jié)112周年之際,為感謝女同胞對公司的辛勤付出,公司工會安排了女職工見面會,并發(fā)放節(jié)日禮品!

  • 新機遇 新起點 新跨越——公司召開2021年表彰大會暨2022年迎新晚會

    為了加強公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達(dá)公司對員工節(jié)日的關(guān)懷與問候,同時對2021年工作進(jìn)行總結(jié)、表彰先進(jìn),激勵員工在新的一年里創(chuàng)造更多的奇跡,公司召開了2021年表彰大會暨2022年迎新晚會。

  • 儲能用鋰電池安全強標(biāo)編制工作正式啟動

    2022年1月18日,儲能用鋰電池安全強標(biāo)啟動會在京召開。中國電子技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化研究院、應(yīng)急管理部沈陽消防所、中國民航科技研究院、中科院物理所和寧德時代、億緯鋰能、華為數(shù)字能源等120余家研究機構(gòu)、生產(chǎn)企業(yè)、行業(yè)組織的代表,以“線上+線下”的方式參加會議。工業(yè)和信息化部電子信息司副司長楊旭東出席會議并講話。

  • 【喜報】我司被評為2021 年新認(rèn)定省高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心

    根據(jù)《浙江省重點企業(yè)研究院建設(shè)與管理辦法》《浙江省企業(yè)研究院建設(shè)與管理辦法》《浙江省高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心建設(shè)與管理辦法》,在各設(shè)區(qū)市推薦的基礎(chǔ)上,經(jīng)評審、公示,我司被評為2021 年新認(rèn)定省高新技術(shù)企業(yè)研究開發(fā)中心。

  • 漢信科技近期組織開展了專利申請培訓(xùn)

    為進(jìn)一步提高公司科技技術(shù)能力,提升公司核心競爭力,我司近期組織開展了專利申請培訓(xùn)。公司技術(shù)研發(fā)中心人員共41人參加此次培訓(xùn)。此次培訓(xùn)董事長發(fā)表重要講話,由鄭紹雍工程師主持講解。

  • 我公司順利通過環(huán)境管理體系認(rèn)證

    一直以來,我公司在上級環(huán)保部門的關(guān)心指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實各項法律、法規(guī),強化環(huán)保目標(biāo)責(zé)任制,企業(yè)環(huán)境管理能力進(jìn)一步提高,各項工作取得明顯進(jìn)步,未發(fā)生一起環(huán)境污染事件。本次公司也順利通過了環(huán)境管理體系認(rèn)證審核,順利獲得了認(rèn)證證書。今后,公司將再接再厲,嚴(yán)格按照管理體系的要求執(zhí)行,持續(xù)改進(jìn),不斷提高,以服務(wù)為宗旨,以質(zhì)量為生命,為環(huán)保事業(yè)作出新貢獻(xiàn),為可持續(xù)發(fā)展舔磚加瓦。

  • 公司舉辦“中秋月兒圓 巧手做月餅”主題活動

    中秋佳節(jié)來臨之際,公司工會組織開展了“中秋月兒圓,巧手做月餅”活動,五十余名職工參與其中,營造出歡樂祥和的節(jié)日氣息,促進(jìn)了員工之間交流的同時也傳遞了企業(yè)對員工濃濃的關(guān)愛之情。

  • 員工座談會——我與企業(yè)共成長

    6月22日下午,公司組織召開了2020年—2021年入職的?埔陨蠈W(xué)歷員工座談會,公司董事長陳清、總經(jīng)理陳積瑜、各部門副總、總工程師卞慧民、財務(wù)總監(jiān)等辦公會議成員出席了本次座談會。本次座談會由總經(jīng)理陳積瑜主持,座談會分三項議程。

  • 公司新入職應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)班開班典禮隆重召開

    7月26日下午,公司組織召開了新入職應(yīng)屆畢業(yè)生培訓(xùn)開班典禮,公司董事長陳清、總經(jīng)理陳積瑜、總經(jīng)理辦公會議成員以及各部門主要負(fù)責(zé)人出席參加。此次培訓(xùn)的目的是讓全體學(xué)員“走進(jìn)萬家、融入萬家、感恩萬家、服務(wù)萬家”,做萬家文化的繼承者、傳播者和實踐者;完成從”大學(xué)生“到”企業(yè)人“的轉(zhuǎn)變,以及讓應(yīng)屆畢業(yè)生們在老員工的“傳、幫、帶”下更快地適應(yīng)新的角色,更深刻地學(xué)習(xí)企業(yè)文化,更快地融入新的集體。

  • 風(fēng)雨同舟 共抗疫情——萬家工業(yè)向海外合作伙伴贈送防疫物資

    風(fēng)雨同舟 共抗疫情 國內(nèi)新冠肺炎疫情逐步緩解,海外疫情日益嚴(yán)重,新型冠狀病毒疫情牽動著全世界的關(guān)注,抗擊疫情成為了全人類的共同戰(zhàn)役。防疫物資的短缺,是海外合作伙伴所面臨的困境。萬家工業(yè)積極克服自身防疫物資緊缺的困難,向海外合作伙伴贈送數(shù)千只口罩。這些口罩,帶著萬家工業(yè)的牽掛與關(guān)心,帶著對未來合作的信心,帶著戰(zhàn)勝疫情的決心,漂洋過海,飛向海外合作伙伴的手里,最大限度幫助海外合作伙伴度過難關(guān)。山川異域,風(fēng)月同天豈曰無衣,與子同裳 團(tuán)結(jié)一心,共抗疫情,共克時艱。相信在彼此的共同努力下,疫情終將被齊心打倒,

  • 攜手十年 再創(chuàng)新篇——萬家工業(yè)2019年年度表彰大會暨新春答謝會

    2020年1月13日晚,一個特殊而又隆重的日子。萬家工業(yè)2019年年度表彰大會暨2020年新春答謝晚宴在天都城酒店順利召開;厥2019,我們滿懷豪情,用鋼鐵一樣的意志迎接一切挑戰(zhàn),奮斗不止;展望2020,我們爭做行業(yè)領(lǐng)跑者,一路奔跑,任重而道遠(yuǎn)。為總結(jié)2019年的經(jīng)營情況,表彰2019年先進(jìn)生產(chǎn)工作者及最佳團(tuán)隊,明確2020年的經(jīng)營目標(biāo),表彰大會首先拉開帷幕。常務(wù)副總經(jīng)理王毅中宣讀公司關(guān)于2019年度最佳團(tuán)隊和先進(jìn)個人的表彰決定,并分別為最佳團(tuán)隊、先進(jìn)生產(chǎn)工作者、總經(jīng)理特別提名獎、最佳突破獎等獲得者進(jìn)行頒獎。常務(wù)副總王總宣讀表彰決定

  • 公司組織開展質(zhì)量管理體系培訓(xùn)

    為加深各部門負(fù)責(zé)人和相關(guān)崗位人員對質(zhì)量管理體系要求的理解,進(jìn)一步提高體系運行有效性,不斷改進(jìn)組織質(zhì)量水平。公司于12月29日,利用周末的業(yè)余時間,開展質(zhì)量管理體系宣貫培訓(xùn)會,公司中高層管理人員、各部門質(zhì)量管理員以及各生產(chǎn)車間班組長參加了此次宣貫會。 宣貫會上,首先由總經(jīng)理陳積瑜針對此次專門培訓(xùn)作重要講話,接著,由品質(zhì)管理部部長陳繁浩對2019年度11月份和12月份的內(nèi)部審核不符合項內(nèi)容進(jìn)行逐一分析和通報,針對本次審核出現(xiàn)的不符合項內(nèi)容,且為了進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)質(zhì)量管理體系在公司內(nèi)部切實有效運行,管理副總許文秀宣

  • 學(xué)知識  長技能  提升執(zhí)行力——公司2019年班組長(儲備)綜合技能提升特訓(xùn)班開班啦!

      根據(jù)年初公司制定的培訓(xùn)計劃,經(jīng)過前期的精心籌備,班組長綜合技能提升特訓(xùn)班終于于2019年7月15日開班了。本次培訓(xùn)針對班組建設(shè)現(xiàn)狀與發(fā)展進(jìn)行專題授課,積極配合了公司管理提升、質(zhì)量提升的中心工作,進(jìn)一步提升班組長的執(zhí)行素質(zhì)、管理藝術(shù)、指揮能力、自身修養(yǎng),增強班組長創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力和協(xié)調(diào)能力,打造一支技術(shù)過硬、管理過硬、思想過硬的班組長隊伍,全面提升我們公司基礎(chǔ)管理水平! ¢_班儀式上,公司副總經(jīng)理許總代表陳總致開班辭,就這次培訓(xùn)的目的、意義做了動員,對我們參訓(xùn)學(xué)員提出了具體要求,希望把這次培訓(xùn)作為完

  • 感恩有你——記萬家工業(yè)10月員工生日會

      初秋時節(jié),野果飄香,10月8日,公司10月員工生日會隆重舉行,7位壽星在一片歡聲笑語中度過了溫馨美好的時光。  為了更好的體現(xiàn)公司的員工關(guān)懷,增進(jìn)員工之間的交流,公司從10月開始轉(zhuǎn)換原有生日模式,以生日會形式展現(xiàn),希望通過每月的生日會,能夠讓每一位萬家人感受到我們大家庭的溫暖,在各自的崗位上快樂工作,助力公司更快更好的發(fā)展! ∽D闵湛鞓罚D闵湛鞓贰殡S著熟悉的生日歌,7位壽星一起圍在生日蛋糕邊上共同許愿,共同分切美味的蛋糕。生日會在輕松和諧的氛圍中進(jìn)入尾聲,7為壽星拿著公司精心準(zhǔn)備的生日禮物

  • 強化安全意識,學(xué)會自我保護(hù)——公司開展應(yīng)急救援培訓(xùn)

      為熟悉現(xiàn)場應(yīng)急處置程序,掌握心肺復(fù)蘇、傷口處理等必要的應(yīng)急救護(hù)常識,強化安全意識,學(xué)會自我保護(hù),提高安全應(yīng)急處理技能,2019年11月12日,公司組織開展了一場應(yīng)急救援專題知識培訓(xùn)課程! ”敬闻嘤(xùn)公司各級領(lǐng)導(dǎo)高度重視,并邀請到杭州余杭骨科醫(yī)院手足顯微外科主任宋杰宋主任作專題講授。宋主任從醫(yī)學(xué)角度為我們介紹了各類創(chuàng)傷的救治方法,并用生動的案例講述了傷口處理的要點、心肺復(fù)蘇的執(zhí)行條件和操作步驟以及不同部位出血點的穴位止血法等,告誡我們一定不要盲目施救。同時邀請醫(yī)院護(hù)士長對人體模型進(jìn)行心肺復(fù)蘇的實操演示

  • 公司員工文化活動——包餃子比賽

    為了豐富員工業(yè)余生活,展現(xiàn)公司團(tuán)結(jié)、和諧、健康、向上的精神風(fēng)貌,是其充分感受企業(yè)的關(guān)懷與關(guān)愛,提升員工的企業(yè)歸屬感與認(rèn)同感,增強員工的凝聚力,11月23號下午,公司組織全體職工在食堂開展包餃子吃火鍋文化活動。

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